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時間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼又是一年。不知不覺間，2021已然成為過去。2022年1月25日我司召開了以“乘風(fēng)踏浪，勇立潮頭”為主題的2022 年工作會議。本次會議回顧和總結(jié)了過去一年的工作，明確和部署了新一年的奮斗目標(biāo)及重點工作，并對2021年先進工作者進行了表彰。路格大家庭相聚在一起，細數(shù)風(fēng)雨同舟、奮力拼搏的2021年，展望更加輝煌的2022年。由于疫情影響，10多位駐外家人通過視頻直播觀看了本次活動。
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我司董事長俞衛(wèi)棟首先對辛勤付出的路格家人們表達了感謝，在新的一年新的開始，提出了三個要求，一、有使命感、責(zé)任感的企業(yè)，同時也是一家有溫度的企業(yè)。二、科學(xué)評價員工貢獻，實現(xiàn)公平公正分配，夯實共同富裕基礎(chǔ)！三、茍日新，日日新，又日新。2022年我們要通過黨工團婦等組織為橋梁，從群眾中來到群眾中去，提高同事們的幸福感和成就感。黨群連心共進，共筑共富之路，連接幫助困難同事，提低擴中，把這份愛心傳遞給所有路格家人、客戶乃至社會。最后祝家人們在新的一年里虎年大吉、虎虎生威、龍騰虎躍。
各部門負(fù)責(zé)人逐一登臺進行了匯報，認(rèn)真總結(jié)了2021年一年以來各項工作的開展及落實情況，并對2022年的各項工作做了詳細的計劃與實施展望。今次的會議，各負(fù)責(zé)人都精心做了前期準(zhǔn)備，匯報時態(tài)度誠懇、不回避問題；語言精煉、側(cè)重數(shù)據(jù)剖析。現(xiàn)場不時響起一陣陣熱烈的掌聲。
在聽取了各部門的工作匯報后，我司副總經(jīng)理陳樹浩肯定了全體員工一年以來的辛勤與付出、努力與成績，并代表公司對大家表示誠摯的感謝。并分享了三個小故事，表示2022年雖然大環(huán)境很難，有困難、挫折、壓力，但是相信在全體員工的共同努力下，路格人能迎難而上，披荊斬棘，再創(chuàng)佳績。同時，陳總還對2022年工作的開展提出了要求，要讓產(chǎn)品成為市場需求的神藥，吸收市場需求，研發(fā)適合市場的產(chǎn)品，提升技術(shù)水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高服務(wù)，內(nèi)外兼修，在激烈的市場競爭中謀發(fā)展。新的一年，新的起點，新的任務(wù)和挑戰(zhàn)，相信有團結(jié)奮進的大家，公司發(fā)展將再邁新臺階。
“一家人，抓機遇，尋突破，創(chuàng)共贏”我司總經(jīng)理何望君在最后的總結(jié)中首先對2021年工作進行了總結(jié)和分析不足并向路格所有的家人表示衷心的感謝和崇高的敬意。2021年，公司虛心聽取大家的意見和建議，2022年初公司承諾大家的都一一兌現(xiàn)了，這些點滴的改進無不體現(xiàn)了公司對大家的關(guān)心和關(guān)愛。展望2022，何總提出公司上下要抓住重要機遇，積極分析市場，鍛造產(chǎn)品，做好服務(wù)，深化推進“四個堅持”，努力超額完成全年目標(biāo)。2022年將繼續(xù)深化公司制度建設(shè)，理清職責(zé)分工，打造一支有紀(jì)律、有戰(zhàn)斗力、能干大事，成大事的優(yōu)秀團隊。
會上，表彰了2021年優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、最佳新人、孺子牛、優(yōu)秀員工、最佳團隊、最佳管理者、五年卓越貢獻，十年功勛。全體職工要以先進為榜樣，只爭朝夕，不負(fù)韶華，篤定前行，以更加務(wù)實的作風(fēng)，更加扎實地工作，大力弘揚默默無聞的奉獻精神。
實干托起夢想，奮斗成就未來。2022年我們要拿出乘風(fēng)踏浪，勇立潮頭的精神，凝心聚力，努力拼搏，2022年我們一定能干出一番新的天地！
